Добрый день. Что необходимо предпринять работодателю для того чтобы работники, находящиеся в отпуске без сохранения заработной платы, могли получить компенсацию от государства в размере МЗП?
Согласно информации Министерства труда и социальной защиты РК, социальная выплата распространяется только на работников среднего, малого и микробизнеса, которые являются участниками системы обязательного социального страхования. Работодатель должен подать заявление в местный орган по вопросам занятости через сервис «Электронное обращение» на веб-портале «Электронного правительства». На основании заявок районный (городской) штаб по вопросам занятости населения принимает решение об оказании социальной поддержки работодателю, а отделения Государственной корпорации «Правительство для граждан» самостоятельно формируют списки работников, которым ГФСС произведет выплаты. (Актуально на 27.03)
Вернуться ко всем вопросам
О Палате
Региональный совет
- Цели и задачи Регионального совета
- Состав Регионального совета
- Протоколы заседаний
- Комитеты ПП ЗКО 2022
- Отраслевые Советы ПП ЗКО 2023
- Районные Советы
- Отраслевые Советы ПП ЗКО 2024
- Состав Отраслевых Советов
Саморегулирование
Поддержка бизнеса
- Сервисная поддержка
- Региональный совет деловых женщин
- Государственно-частное партнерство
- Клуб бухгалтеров
- Сопровождение проектов
- Нефинансовая поддержка
- Экономика простых вещей
- Развитие человеческого капитала
- МФО
- Центр развития женского предпринимательства
- АПК
Защита бизнеса
- Консультативно-совещательные органы
- Совет по защите прав предпринимателей
- Защита бизнеса в цифрах
- Проекты НПА акиматов и маслихатов
- Клуб юристов ПП ЗКО
- Пул общественных помощников
- Информация о проводимой работе
- Приём предпринимателей гос.органами
- План по проведению разъяснительной работы по противодействию коррупции
- Структура обращений
- Экосистема защиты бизнеса